top of page
black & withe la différence.jpg

Boost Teamwork

Wil je de COHESIE, COMMUNICATIE en SAMENWERKING van je team versterken? Ontdek onze unieke aanpak voor een gedenkwaardige en effectieve LEADERSHIP-ontwikkeling teambuilding.

Coaching@Work with Act Differently

Individuele of groeps/teamcoaching om het potentieel te optimaliseren en de knowhow en interpersoonlijke vaardigheden van werknemers te ontwikkelen om specifieke ontwikkelingsdoelstellingen te bereiken

LEADER
MANAGER
TEAM VERANTWOODELIJKE
BEHEERDER

INDIVIDUEEL COACHING  / IN GROEP 

OPLEIDINGEN EN TEAM BEGELEIDING

INDIVIDUEEL COACHING

  • Nieuwe verantwoordelijkheden op je nemen

  • Je tijd beheren, prioriteiten stellen

  • Een betere manager zijn

  • Relaties met collega's en overste verbeteren,

  • Verandering leiden,

  • Managen en/of verenigen van een team

  • Communiceren met meer impact

  • Je emoties beheersen

  • De betekenis herontdekken op het werk

  • Assertiever zijn

  • ...

Groep coaching

ndividuele ontwikkeling door de kracht van collectieve intelligentie. Dit is een coachingproces dat vergelijkbaar is met individuele coaching, maar we maken gebruik van de kracht en dynamiek van een groep mensen die dezelfde uitdagingen of doelstellingen delen. Elke persoon kan zijn zorgen delen en groeien dankzij de anderen in de groep: bewustwording van hun impact, van hun gedrag in relatie tot hun basisintentie. Dit type coaching vergroot de verantwoordelijkheid, autonomie, moed, prestaties en impact van een leider.

connected.png

TEAM BEGELEIDING

Teamontwikkeling volgens de mogelijke verschillende fasen van  opbouw.

Coachingsprogramma op maat over thema's als:

- Afstemmen van visie/missie/doelstellingen, Verduidelijken van rollen en verantwoordelijkheden,

- Versterken van cohesie en betrokkenheid,

- Conflicthantering, enz. 

OPLEIDINGEN op maat

Assertieve communicatie,

Gesprekstechnieken,

Conflicthantering,

Situationeel leiderschap,

Coaching voor managers,

Teamontwikkeling,

Invloed en impact,

...

 

We voorzien je van modellen en theoretische fundamenten in verschillende domeinen van management en leiderschap. Onze aanpak is gebaseerd op organisch leren. Het is een leerproces gekenmerkt door zelfontdekking en experimenteren. Zelf keuzes maken en ontdekken wat nuttig en toepasbaar is voor jou, je team en je organisatie.

Neem contact met ons op om je specifieke behoeften te bespreken en samen de beste strategie te bepalen.

Contact

Obberg 125

1780 Wemmel, België

 

Tel: 0491/59 22 98

arianedirickx@gmail.com

Nom *

E-mail *

Sujet

Message

Merci ! Message envoyé.

AVV

Privacybeleid

© Act Differently

created by  Marketing Bienveillant

bottom of page